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本文目录一览：
- 1、黄山市人力资源和社会保障局的主要职责
- 2、安徽省黄山市歙县人才市场的的电话是多少
- 3、黄山市人力资源和社会保障局的内设机构
黄山市人力资源和社会保障局的主要职责
人力资源和社会保障局是国家机构，主要负责管理、监督和促进劳动力就业、社会保障和人力资源开发。其职责包括： 管理和监督劳动力市场。
人力资源和社会保障局的主要职能是：负责制订人力资源管理和社会保障政策，建立健全公共就业服务体系。负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。
人力资源和社会保障局是作为肩负公共管理职能的部门，主要职能：一是以促进就业、维护劳动关系稳定和完善社会保障体系为核心的社会管理和公共服务职能；二是以机关事业单位公职人员管理为核心的公共人事管理职能。
人力资源和社会保障局部分职能职责：（一）贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订相关发展规划、政策措施，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。
安徽省黄山市歙县人才市场的的电话是多少
安徽各市固定电话区号均为0550-0566。安徽，简称“皖”，是中华人民共和国省级行政区。省会合肥。
郑州人才市场的档案管理电话为：0371-68556010，0371-68556011。
您好，临泉县公共就业和人才服务中心的联系电话为0558-5392703。
婚介服务是信息中介服务，为有择偶需求的男女双方提供对称的信息，帮助联络，安排约见，及至延伸婚恋心理咨询等方面的服务。婚介服务是根据男女双方在婚介机构填写的自身信息及择偶要求来配置约见的。
黄山市人力资源和社会保障局的内设机构
人社局下设的部门包括劳动保障监察部门、社会保险部门、就业服务部门和人才服务部门等。不同的部门负责不同的职能，共同维护劳动者的权益和社会稳定。
根据上述职责，市人力资源和社会保障局设17个内设机构： (一)办公室 负责机关文电、会务、机要、档案、政务公开、 *** 、安全保密、目标管理、财务和后勤保障等日常运转和综合协调工作；参与全市人力资源和社会保障系统信息化建设规划工作。
人力资源和社会保障部内设机构办公厅负责机关文电、会务、机要、档案、财务、政务公开、安全保密和信访工作。
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