永春县人事局招聘信息及应聘方法分享
一、招聘信息
永春县人事局是永春县政府派出机构，主要负责永春县公务员的管理、招聘和培训工作。为适应永春县政府发展需要，人事局现招聘以下职位：
1、行政管理岗位主要负责行政事务、人事管理、财务管理等工作。
2、技术岗位主要负责计算机、网络、通信等技术工作。
3、秘书岗位主要负责秘书工作。
4、文员岗位主要负责文件管理、档案管理、信息录入等工作，要求大专以上学历。
以上职位均为全职工作，薪资优厚，面议。
2.申请方法
1、报名时间报名时间为2021年6月1日至2021年6月30日。
2、符合报名方式要求的应聘者，请将个人简历、学历证书、身份证、工作证明等相关材料发送至永春县人事局邮箱（***）。
3、资格审查人事局对应聘者的资格进行审查，审查合格的，通知参加面试。
4.面试面试由笔试和面试两部分组成。笔试主要测试应聘者的基本素质和专业知识，面试主要测试应聘者的综合素质和适应能力。
5、招聘标准根据应聘者的综合素质、专业知识、工作经验等因素而定。录用后签订劳动合同。
3、注意事项
1、申请人必须具有中华人民共和国国籍，遵守法律、法规。
2、申请人必须具有良好的职业道德和品德，无不良记录。
3、应聘者必须具有良好的沟通能力和团队合作精神。
4、应聘者须如实填写个人简历及相关材料。如有虚假信息，一经发现，取消其参赛资格。
5、应聘者必须遵守面试纪律，不得作弊、抄袭等行为，一经发现，取消其面试资格。
永春县人事局招聘信息已发布，欢迎符合条件的应聘者积极应聘。我们将严格按照招聘标准，公平、公正、公开地进行招聘，为永春县政府的发展做出贡献。同时，我们也希望申请者在申请过程中能够保持良好的心态和状态，做好充分的准备，争取取得好的成绩。
